Un engagement important envers le secteur de la petite enfance en Nouvelle-Écosse

 

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Pointe-de-l’Église, le 24 février 2015 - Le Centre provincial de ressources préscolaires (CPRPS) a signé une entente sans précédence avec le Conseil scolaire acadien provincial (CSAP) et l’Université Sainte-Anne (US-A). Darrell Samson, directeur général du CSAP, Kenneth Gaudet, président du CSAP, Allister Surette, recteur et vice-chancelier de l’Université Sainte-Anne, Suzanne Saulnier, directrice générale du CPRPS et Jocelyne Chiasson, présidente du CPRPS étaient présents pour la signature de l’entente de collaboration axé sur l’avancement du secteur de la petite enfance en Nouvelle-Écosse.

 

Dans la photo (de gauche à droite) : Kenneth Gaudet, président du CSAP, Darrell Samson, directeur général du CSAP, Jocelyne Chiasson, présidente du CPRPS, Suzanne Saulnier, directrice générale du CPRPS et Allister Surette, recteur et vice-chancelier de l’Université Sainte-Anne.

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Le CPRPS embauche une nouvelle coordonnatrice du programme d'Intervention précoce auprès de la jeune enfance de Clare

C'est avec plaisir que le CPRPS annonce l'embauche de Mme Aimée Deveau-Cassidy comme Coordonnatrice du programme d'Intervention précoce auprès de la jeune enfance de Clare. Mme Deveau-Cassidy remplace Louanne Doucet qui quitte le poste pour poursuivre d'autres aventures avec sa famille et toute l'équipe du CPRPS lui souhaite bon succès. Mme Deveau-Cassidy a entrée en fonction officiellement le 5 février 2015. Son bureau se situe à la Pirouette à l'école Joseph-Dugas à Pointe-de-l'Église.  

Aimée Deveau-Cassidy nous arrive avec une formation en psycholgie et une expérience de travail avec les tout-petits. Elle est orginaire de la Baie Sainte-Marie, ayant vécu à Ottawa, en Angleterre et en Australie avant de s'installer dans sa région natale où elle habite avec ses 2 enfants. Elle se dit très excitée de faire part de l'équipe du CPRPS et nous lui souhaitons la bienvenue.

Offre d'emploi : Direction de centre de la petite enfance à Tusket

Offre d'emploi : Direction de centre de la petite enfance à Tusket

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Le Jardin des petits, situé à Tusket, est à la recherche d’une direction pour son centre de la petite enfance. Le Jardin des petits offre 42 places pour les enfants âgés entre 18 mois à l’âge scolaire. La personne s'assurera que le centre fonctionne efficacement, en accord avec les politiques et les objectifs déterminés et dans les limites des spécifications du Règlement régissant les services de la petite enfance de la Nouvelle-Écosse, sous la direction du conseil d’administration.

Tâches:

  • Gestion des ressources humaines
  • Supervision des enfants et des programmes du centre de la petite enfance
  • Supervision de la santé et sécurité
  • Relations avec les parents utilisateurs et les partenaires
  • Administration des ressources matérielles et financières
  • Toute autre tâche définie par le conseil d’administration


Qualifications et exigences requises:

  • Diplôme d'un programme de deux ans dans le domaine de l’éducation à l'enfance OU dans un domaine d’étude donnant les compétences requises pour préparer et mettre en œuvre des programmes d’éducation de la petite enfance. (Niveau 2-3)
  • Expérience en service de garde
  • Maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit et une bonne connaissance de l’anglais
  • Habiletés en gestion des ressources humaines, financières et matérielles
  • Faire preuve d'engagement, de flexibilité et une bonne capacité à résoudre des problèmes
  • Être en mesure d’obtenir une vérification favorable du registre des enfants maltraités ainsi qu'une vérification des antécédents judiciaires

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Offre d'emploi - Coordonnateur/Coordonnatrice du Programme d'intervention précoce auprès de la jeune enfance de Clare

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Offre d'emploi

Le Centre provincial de ressources préscolaires invite les personnes intéressées par le poste suivant à poser leur candidature :

Coordonnateur/Coordonnatrice du Programme
d’intervention précoce auprès de la jeune enfance de Clare
 
Sous la direction du Centre provincial de ressources préscolaires (CPRPS), le (la) coordonnateur/trice sera responsable de la livraison du programme d’intervention précoce de Clare pour les enfants ayant des besoins spéciaux ou des délais dans leur développement, âgés de la naissance à la rentrée scolaire de la communauté de Clare.
 

Il/elle aura les responsabilités suivantes :

FONCTIONS :

- Coordination du programme (études de cas, évaluations, visites à domicile, planification de programme, réunions d’un comité consultatif, réunions provinciales, promotion du programme) ;
- Développement de programme individualisé pour la famille et l’enfant en collaboration avec d’autres professionnels.
 
EXIGENCES :
 
- Posséder un diplôme (ou une expérience de travail équivalente) dans le domaine du développement de l’enfant ou de l’éducation à la petite enfance tel que l’éducation, la psychologie, le service social, l’ergothérapie ou un domaine connexe.
- Avoir de l’expérience de travail avec des familles et des enfants à besoins spéciaux, avoir une bonne connaissance de développement normal chez l’enfant, avoir une connaissance générale des délais de développement, avoir une connaissance dynamique familiale, avoir une connaissance des services disponibles à la famille et à l’enfant au niveau local et provincial, posséder une excellente connaissance du français et de l’anglais (écrit et oral).
- Avoir des connaissances en intervention précoce et sa philosophie sera un atout.
 

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